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アンケート調査の概要

今回のプレスリリースに関連して、企業年金制度「はぐくみ企業年金」に関するアンケート調査を実施しました。この調査の目的は、制度の利用状況やニーズを把握し、今後のサービス改善や普及戦略に活かすことです。具体的には、中小企業の経営者や従業員を対象に、企業年金制度への理解度、導入のメリット、導入における障壁、そして「はぐくみ企業年金」の認知度について調査を行いました。

調査は主にオンライン形式で実施され、全国から1,000社以上の中小企業経営者と1,500名の従業員の回答を得ました。調査期間は2024年の4月から6月にかけて行われ、回答者の業種や規模、地域なども考慮し、データの多様性を確保しました。これにより、企業年金制度に対する多角的な視点を得られることを目指しました。

アンケート調査の結果

調査結果は以下のような重要なポイントが明らかになりました。

第一に、「はぐくみ企業年金」への認知度が高まっていることです。調査に参加した中小企業経営者の70%が「はぐくみ企業年金」を知っており、その中で約60%が導入を検討しているとの結果が得られました。これは、コストを抑えながら企業年金制度を構築できる点が受け入れられている証拠と言えます。

第二に、企業年金制度による従業員の定着率向上の期待が高いことがわかりました。「はぐくみ企業年金」を導入することで従業員のエンゲージメントや定着率が向上すると思うと回答した経営者は85%に達しました。これは、企業年金制度が従業員の福利厚生として重要な役割を果たすことを示しており、企業側にとっても魅力的な制度であることが分かりました。

第三に、導入の障壁としては「コスト」や「手続きの煩雑さ」が挙げられました。回答者の約半数がコスト面での負担を気にしていることがわかり、これは多くの中小企業が抱える共通の課題です。また、企業年金制度の手続きが難しく、導入するための資料を集めるのが負担になると感じているとの意見もありました。このような障壁は、企業年金制度の未導入企業にとって大きなハードルであると考えられます。

最後に、調査結果を基にした追加の質問では、「将来の資産形成に対する意識」が高まっていることも明らかになりました。特にインフレの影響を受けて、従業員の資産形成への関心が増している体感が多くの企業から寄せられました。この状況を受けて、企業は従業員の資産形成をサポートする手段として、企業年金制度の重要性を再認識しているようです。

アンケート調査の活用法

調査結果は、企業年金制度の改善や普及に向けたさまざまな戦略に活用可能です。具体的には以下のような活用方法が考えられます。

まず、結果を基にしたマーケティング戦略の見直しが重要です。調査から得られたデータをもとに、ターゲットとなる中小企業のニーズに即したプロモーションを行うことで、より効果的なアプローチを実現できます。コストの懸念や導入手続きの煩雑さを軽減するためのサポート体制の強化や、専門家による相談窓口を設けることで、企業が「はぐくみ企業年金」を導入しやすくなるでしょう。

次に、従業員向けの情報提供を強化することが考えられます。特に資産形成に対する意識が高まっていることを踏まえ、従業員向けのセミナーやウェビナーを開催することで、「はぐくみ企業年金」に関する理解を深めてもらうことができます。このような活動は、企業年金制度への導入を後押しするだけでなく、従業員のエンゲージメント向上にも寄与します。

また、調査結果をもとにサービス改善のフィードバックを受けることも重要です。コストや手続きの煩雑さといった導入障壁に関する意見を基に、企業年金制度自体の見直しを行うことが求められます。具体的には、DX化を進めた「はぐONE」システムによって、労力を軽減する機能をさらに充実させ、導入企業が負担を感じないようなサービス提供を目指すべきです。

さらに、競合他社の提供している企業年金制度と比較し、差別化できるポイントを強調することも有効です。他社との差別化戦略を立て、独自の価値を探ることで、企業年金制度の選択肢としての魅力を高めることができます。

最後に、アンケート調査の結果をもとに、フォローアップを行うことが大切です。新規契約社数が急増した要因を分析し、今後さらなる拡大が期待できるエリアや業種を特定することで、効率的な営業戦略を展開できるでしょう。これにより、企業年金制度の普及を加速させ、より多くの中小企業に「はぐくみ企業年金」のメリットを実感してもらうことができるでしょう。

これらの活用法をしっかりと実施することによって、「はぐくみ企業年金」は中小企業における企業年金制度のスタンダードとなっていく可能性が高まります。企業と従業員双方にとって福利厚生としての魅力を増し、資産形成をサポートする有効な手段としての地位を確立することが期待されます。