SIGNATE、「企業の生成AI活用実態調査:社内データ検索技術(RAG)編」を公開

アンケート調査データ

  • アンケート調査名企業の生成AI活用実態調査:社内データ検索技術(RAG)編
  • アンケート調査日2024/9/12
  • アンケート調査実施企業株式会社SIGNATE
  • アンケート調査対象者生成AIを活用して社内データの有効活用を検討している方、社内データ検索技術(RAG)の活用にお悩みの方
  • 配信日2024年10月10日 10時00分

アンケート調査の概要

SIGNATEが発表した「企業の生成AI活用実態調査:社内データ検索技術(RAG)編」は、生成AIとその関連技術であるRAG(Retrieval-Augmented Generation)の実態を把握することを目的としたアンケート調査です。本調査は、企業が社内データの検索や活用において、生成AIをどのように活用しているか、また導入に際しての課題や障壁の理解を深めるために実施されました。調査対象は、生成AIの導入に携わるAIエキスパートであり、専門的な視点からの意見や経験が収集されています。この調査によって得られたデータは、企業が自らの直面している問題を整理し、対応策を講じるための貴重な資料として活用されるでしょう。

調査では、企業におけるRAGの取り組み状況を明らかにするため、数多くの企業の実績や導入状況が分析されています。また、RAGの導入に対してどのような課題が存在するか、エキスパートがどのようにその障壁を認識しているかについても焦点が当てられています。これにより、生成AIの導入を検討している企業に具体的な指針を提供することが目的です。

アンケート調査の結果

このアンケート調査の結果は、いくつかの重要な発見を示しています。まず、企業におけるRAG技術の導入状況を示すデータが得られました。多くの企業がRAG技術に対する高い関心を示しているものの、実際に導入に至るケースは限られています。この結果は、RAG技術の潜在的な利点に対する期待と、実際の導入状況との乖離を示唆しています。

調査において、企業がRAGを導入する際の主要な課題がいくつか挙げられました。一つは、技術的な知識や経験の不足です。多くの法務や業務プロセスと連携が必要なため、専門知識を持った人材の確保が求められています。また、データセキュリティやプライバシーに関する懸念も、企業がRAGを導入する際の大きな障壁となっていることが明らかになりました。これらの課題を解決するためには、組織内での教育や専門家の協力が不可欠です。さらに、RAG活用のための具体的なフレームワークやその運用に関するガイドラインの整備も求められています。

加えて、調査結果からは、企業によってはRAG技術を試験的に利用しているものの、それを本格的な業務に組み込むには時間を要するという意見も多く集まりました。このことは、技術の成熟度や業務プロセスとの統合の難しさを反映しています。

アンケート調査の活用法

このアンケート調査で得られた知見は、生成AIやRAGの導入を検討している企業にとって非常に有益です。以下のような方法で活用できます。

まず第一に、調査結果を基に自社の現状を分析することが重要です。特に、自社のAI導入・活用状況と調査結果を比較し、どのような課題が同じまたは異なるのかを明らかにすることで、具体的な改善策を検討できます。この分析によって、自社の強みや弱みを把握し、より効果的な戦略を立てることが可能になります。

次に、導入の障壁についての具体的なデータは、経営層や関係部門とのコミュニケーションツールとしても活用できます。例えば、調査結果をもとにRAG導入への投資の必要性やその期待効果を説明することで、より良い理解を得るとともに、資金の確保や人員の配置に向けた説得材料とすることができます。

さらに、他社の成功事例や課題への対処法を参考にすることで、RAG導入の際の戦略を立てやすくなります。調査結果をもとに、他の企業がどのような方法でRAGを活用しているのかを研究し、自社に適した手法を導入することで、導入の成功確率を高めることが期待されます。

また、調査で示された教育や専門知識の必要性を認識し、社内の人材育成に注力するきっかけとしても活用できます。特に、AI技術に関する研修やセミナーを開催し、社内のスキルアップを図ることが重要です。これにより、社内におけるRAG導入のための土台を築くことができます。

このように、SIGNATEのアンケート調査の結果をしっかりと活用することで、企業は生成AIやRAGを自社のビジネスに適切に取り入れていくための指針を得ることができるでしょう。最終的には、これらの技術を通じて業務の効率化や生産性の向上を実現することが期待されます。

アンケート調査のプレスリリース本文はこちら
出典 PR TIMES

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